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一汽“强行”并表零跑:汽车央企考核成色引质疑

 财中社 吴若凡  2026-02-24 20:14  2.6w阅读

2月11日,中国汽车工业协会(以下简称“中汽协”)官方发布2026年1月汽车销量数据,中国一汽以5.1万辆新能源销量、9%同比增幅交出开年成绩单,实现稳健开局。

颇具争议性的是,一汽亮眼数据背后暗藏“水分”:其中3.2万辆来自零跑汽车(09863.HK);剔除该部分后,一汽自主新能源实际销量仅1.9万辆,同比下滑之外,排名亦跌出主流车企前十;与同为汽车央企的长安、东风同期表现相比,差距显著。

更重要的是,一汽新能源转型的真实成色引发市场质疑之外,其2030年冲击500万辆总销量的目标更是凭添诸多变数。

并表槽点

一起中汽协1月销售数据的争议本身,缘于一汽对零跑汽车持股的强行并表。

2025年12月28日,一汽全资子公司一汽股权投资以37.44亿元认购零跑汽车约5%股权,成为其战略股东。但零跑汽车实际控制人仍为创始人团队,持股逾22%;Stellantis集团为单一最大股东,持股近19%。

仅持有5%股权便将零跑销量纳入自身统计,这一操作难免引发业内对销量统计合理性的吐槽,也让外界对一汽自主新能源的真实竞争力打上了问号。

就此,零跑汽车方面迅速作出回应,表示“这个并表不影响零跑作为独立的企业独立统计、独立申报自身销量数据,公众以零跑官方发布的数据为准即可”。

这一表态间接厘清了零跑与一汽在销量统计上的边界,强调了品牌运营的独立性。反观中国一汽方面,截至本文发稿前,尚未对此次销量并表争议及自主新能源销量下滑一事公开回应。

另一方面,零跑的销量虽短期拉动了一汽整体销售数据,但这家被并表的企业自身也面临不小压力。

一汽集团董事长兼党委书记邱现东2025年7月31日第十五次党代会上明确提出,一汽2030年要冲击500万辆整车总销量的目标,同时还设定了智能网联新能源汽车销量超300万辆等配套指标。

以一汽当下可怜的市场销量而言,要达成2030年目标,除了并购并表之外,似乎别无它图。

反观零跑汽车,年交付量表现可观,2025年全年交付量突破59.6万辆,同比增长103%,并定下2026年100万辆的交付目标。若能将零跑销量并入自身统计,一汽最直接的效果就是能迅速美化整体销量数据,向国资委证明其新能源转型节奏,缓解目标达成压力。

央企差距

抛开并表争议不谈,单看自主新能源板块的表现,一汽与东风、长安的差距正逐渐拉大。

中汽协同期数据显示,东风1月新能源汽车销量达8.3万辆,同比增幅高达112%,岚图、猛士、奕派等品牌集体爆发;长安汽车1月新能源销量为3.7万辆,尽管同比有所下滑,但仍构建起启源、深蓝、阿维塔的多层次品牌矩阵。

而剔除零跑的销量贡献外,一汽自主新能源1.9万辆的销量不仅远低于东风,甚至不及长安的一半。

事实上,这并非一汽首次在新能源领域“借外力”提振销量。

2025年,一汽自主新能源汽车全年销量达36.6万辆,同比增长71.4%,其中红旗新能源销量14.9万辆,同比增长29.8%;奔腾新能源销量17.2万辆,同比增长107%;解放新能源商用车销量4.4万辆,同比增长176.7%。

但对比国内头部央企车企,同期长安汽车新能源销量110.9万辆,同比增长51%,凭借启源、深蓝、阿维塔的差异化布局实现规模化突破。

东风集团新能源销量约105万辆,同比增长21%,已迈入“规模与效益”良性循环新阶段,一汽自主新能源在规模上与长安、东风存在明显差距,稳处于追赶位置,在三大汽车央企中依旧排名末位。

在2026年的目标设定上,一汽的滞后性更为明显。东风设定全年新能源销量目标170万辆,长安将目标锁定为140万辆。而一汽仅提出全年整体销量目标354.6万辆,截至当前,未公布具体的新能源销量目标,其新能源转型的紧迫性与清晰度,与另外两家央企形成鲜明对比。

激励争议

在业内看来,一汽自主新能源的疲软,与自身产品布局和技术推进节奏密切相关。

2025 年,一汽红旗品牌新能源车型销量占比仅为32.3%,远低于当年中国新能源汽车市场 50%的行业渗透率。其自主新能源销量中,奔腾入门级车型贡献近半份额,高端化与智能化布局相对滞后。相较于东风在智驾系统上的快速落地、长安在高端品牌上的突破,一汽尚未形成具有核心竞争力的新能源产品矩阵。

于一汽而言,零跑的加入或许能在短期内在数据上形成支撑,尤其结合其2030年500万辆的总销量目标,零跑可观的年交付量确实能快速美化数据、彰显转型节奏,这也是此次并表最直接的效果,但这种短期数据提振并不能解决自主板块疲软的核心问题。

更让市场看不懂的是,国资委对三大汽车央企的考核激励。

2月3日,国务院国资委官网披露所监管的80多家中央企业负责人2022-2024年任期激励收入。两大汽车央企中,中国一汽董事长邱现东先后任董事、党委副书记,和董事长、党委书记,任期激励收入为82.54万元。东风汽车集团董事长杨青任董事、总经理、党委副书记期间激励收入为34.25万元,任董事长、党委书记期间激励收入24.47万元。

按照央企负责人薪酬管理有关规定,央企负责人薪酬总收入由年度薪酬和任期激励收入构成,其中,任期激励收入每三年发放一次。

汽车央企负责人考核指标当然不会仅与新能源转型相关;但在新能源转型大势下,明显落后的一汽,邱现东激励收入为何领先杨青,也是令市场看不懂。

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